Диагностический инструментарий для определения личностной характеристики и профессиональных способностей претендентов на руководящую должность

Уважаемые коллеги! В данном разделе размещена подборка диагностических материалов для претендентов на должности руководителя и заместителя руководителя, которые прошли апробацию и были одобрены профессиональным сообществом города Челябинска для размещения на информационно-образовательном ресурсе «Хочу руководить! – Могу руководить!!!»
На формирующем этапе реализации ФИП данные диагностики будут объединены в единой цифровой оболочке, которая позволит претендентам на должности руководителя и заместителя руководителя осуществлять самодиагностику, используя информационно-образовательный ресурс.

Для претендентов на должность руководителя ДОО

Для претендентов на должность заместителя руководителя ДОО

Психодиагностический инструментарий для кандидатов проекта «Хочу руководить!»

Тест № 1 - Многофакторный личностный опросник Р. Кеттелла – пройти
Тест № 2 - Холланда – пройти
Тест № 3 - Тест на определение коммуникативных и организаторских способностей – пройти
Тест № 4 - Методика оценки стиля руководства – пройти
Тест № 5 - Методика на уровень тревожности Спилберга-Ханина – пройти
Тест № 6 - Диагностика лидерских способностей Жарикова и Крушельницкого – пройти
Тест № 7 - Вербальный тест Айзенка на интеллект – пройти
Тест № 8 - Эмоциональный интеллект (методика Гоулмана) – пройти