МБДОУ «ДС № 366 г. Челябинска»

Профессиональное развитие педагога как ресурс развития образовательной организации

Наименование образовательной организации:

Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение «Детский сад № 366 г. Челябинска»;

Руководитель образовательной организации:

Носова Галина Владимировна, тел. 8 (351) 740 43 76

Руководитель проекта в образовательной организации: Носова Галина Владимировна, mdoukalin366@mail.ru, 8 (351) 742-28-03

Наименование темы муниципальной инновационной площадки: «Профессиональное развитие педагога как ресурс развития образовательной организации»

Логотип:

Статус инновационной площадки: опорная площадка

Направление деятельности: управление качеством образования

Срок реализации проекта: 2023 – 2025 год

Визитка:

Профессиональное развитие педагогических кадров – это необходимое условие для повышения качества образования и конкурентоспособности образовательной организации. Развитие педагогов необходимо для активной адаптации к новым моделям деятельности, росту их профессиональной и методической компетентности, для повышения уровня подготовленности к инновационной деятельности, для решения профессиональных задач и повышения качества результатов образовательного процесса в целом. Кадровая политика «Пять шагов к успеху» - это инструмент руководителя для эффективной работы с кадрами и их профессионального роста.

Перечень инновационных продуктов:

- Модель взаимодействия с образовательными организациями муниципальной образовательной системы с целью диссеминации инновационного опыта.

- Классификатор форм методической работы в ДОУ.

Ссылка на раздел сайта: http://дс366.рф/index.php?option=com_content&view=article&id=286